NL Leert Door
NL Leert Door is een gratis ontwikkel- en scholingsadvies gesubsidieerd door de Nederlandse Overheid. Sinds 1 december 2020 kunnen werkenden en werkzoekenden dit ontwikkeltraject volgen. De 50.000 kosteloze ontwikkeladviezen die het kabinet beschikbaar stelde via de regeling NL Leert Door, voorziet in een grote behoefte op de arbeidsmarkt. Het ontwikkeltraject geeft zicht op de arbeidsmarktkansen, ook die er zijn in tijden van een recessie. Veel sneller dan verwacht is het maximum aantal inschrijvingen echter al bereikt.
Wilde je graag deelnemen, maar was je te laat met aanmelden? Er is een kleine kans dat er in 2021 opnieuw geld vrij zal komen voor ontwikkeltrajecten. Wel komt per 1 januari 2022 de STAP-regeling waarin ook ruimte is voor ontwikkeladvies. Wil jij hierover op de hoogte gehouden worden, meld je dan aan op de wachtlijst. Wil je niet zo lang wachten en overweeg je om zelf een ontwikkeltraject in te kopen? Neem dan contact op over andere mogelijkheden. Tot 31 december 2021 gelden namelijk speciale tarieven voor particulieren.
Gratis Loopbaanadvies
Plaats hier de inhoud voor blok 2. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum.
Slim regeling
De rijksoverheid vindt het belangrijk dat werknemers zich kunnen ontwikkelen. Maar mkb-bedrijven hebben daarvoor vaak de financiële middelen niet. Werk je bij zo’n bedrijf? Dan kan de SLIM-regeling, een overheidssubsidie voor leren en ontwikkelen binnen het mkb, uitkomst bieden. In dit artikel lees je wat de SLIM subsidie inhoudt en hoe je er aanspraak op kunt maken.
Wat is de SLIM subsidie?
Werknemers van grote bedrijven hebben vaak de mogelijkheid om op kosten van ‘de baas’ een studie te volgen of begeleiding te krijgen van een loopbaancoach. Maar werk je bij een midden- of kleinbedrijf (MKB), Wat is de SLIM subsidie?
Werknemers van grote bedrijven hebben vaak de mogelijkheid om op kosten van ‘de baas’ een studie te volgen of begeleiding te krijgen van een loopbaancoach. Maar werk je bij een midden- of kleinbedrijf (MKB), dan heeft je werkgever daar vaak de middelen niet voor. Om mkb-werknemers toch de mogelijkheden tot leren en ontwikkelen te bieden, is er nu de SLIM-regeling. Deze overheidssubsidie kan door het bedrijf worden aangevraagd.
Later dit jaar komt er ook een SLIM subsidie voor samenwerkingsverbanden en grootbedrijven in de landbouw-, horeca- en recreatiesector. Voor al deze bedrijven geldt dezelfde aanvraagperiode, namelijk tussen 1 en 30 juni van dit jaar.
Wat subsidieert de SLIM-regeling?
1 Het opstellen van een opleidings- en ontwikkelplan
2 Een methode ontwikkelen om werknemers kennis en vaardigheden te leren tijdens het werken.
De andere twee activiteiten zijn gericht op jou, als individuele werknemer, namelijk:
1 Praktijkles in de derde leerweg
2 Ontwikkel- en loopbaanadvies.
Belastingen
Belastingvoordeel voor particulieren
De Minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap heeft bekendgemaakt dat óók in 2020 scholingsuitgaven nog aftrekbaar zijn van de belasting. Concreet betekent dit dat als je een opleiding voor een (toekomstig) volgt, tot 50% van de scholingskosten kunt terugkrijgen van de Belastingdienst.
Is de opleiding gericht op je (toekomstige) werk? Dan zijn de kosten van je opleiding (les-/collegegeld, examenkosten, studiematerialen) aftrekbaar bij de aangifte inkomstenbelasting. Zo vallen de netto studiekosten stukken lager uit.
Kijk naar de voorwaarden op de site van de Belastingdienst.
NL leert door-regeling
Per 1 december 2020 kon iedereen in Nederland weer gebruikmaken van de subsidieregeling 'NL leert door'. De 50.000 beschikbare trajecten zijn allemaal vergeven. Je kunt je helaas niet meer aanmelden. Lees hier hoe de regeling werkt die in december van start ging.
De regeling is bedoeld voor iedereen met een relatie tot de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt verandert en voor veel beroepen is de toekomst onzeker. Vraag je je weleens af hoe toekomstbestendig je baan is? Zou je meer voldoening uit je werk willen halen? Of ontdekken wat je écht wil? Het loopbaanadviestraject helpt je hierbij.
Wat is de ‘NL leert door’–regeling?
Het idee achter de ‘NL leert door’-regeling is om mensen inzicht te geven in hun kansen op de arbeidsmarkt. De overheid heeft hier subsidie voor vrijgemaakt, wat betekent dat zo’n 50.000 mensen gebruik kunnen maken van een gratis loopbaanadviestraject. De regeling kon vanaf 1 december 2020 officieel worden aangevraagd. Op 2 december zijn alle 50.000 trajecten vergeven. Helaas kun je je niet meer aanmelden voor deze regeling. Wil je graag op de hoogte blijven als er nieuws is over een nieuwe subsidieregeling? Laat hier je e-mailadres achter.
Voor wie is deze ‘NL leert door’-subsidie?
De ‘NL leert door’–subsidie is niet alleen beschikbaar voor wie door de coronacrisis zonder werk zit, maar voor iedereen tussen de 18 jaar en de pensioengerechtigde leeftijd die daar behoefte aan heeft. Dus of je nou een baan in loondienst hebt, zzp’er of ondernemer bent of op zoek bent naar werk.
Hoe ziet zo’n ‘NL leert door’-traject eruit?
Er zijn een aantal voorwaarden gesteld aan een ‘NL leert door’-ontwikkeltraject:
Je doet eerst een intake en arbeidsmarktscan om te kijken waar je nu staat.
Het adviestraject moet uit meerdere adviesgesprekken bestaan van in totaal minimaal 4 uur.
Het traject moet worden begeleid door een onafhankelijke en professionele loopbaanadviseur.
Het ontwikkeladvies geeft inzicht in het toekomstperspectief van je huidige werk, je competenties en loopbaanmogelijkheden.
Aan ieder ontwikkeladvies is een subsidiebedrag van € 700,- gekoppeld. Om de drempel voor aanvragers zo laag mogelijk te maken, loopt de aanvraag van de subsidie en de administratieve afhandeling ervan via de loopbaancoaches .
Wat is de deadline voor aanmelding?
De coach kon per 1 december de aanvraag voor je doen. Indien de aanvraag is goedgekeurd, kun je een paar dagen later starten met het traject. In totaal is er budget voor 50.000 trajecten, deze waren binnen 24 uur allemaal vergeven. Op dit moment kun je je niet meer aanmelden.
Hoe gaat het in zijn werk?
De aanvraag en afwikkeling van de subsidie verloopt via de loopbaanadviseur van je keuze. Je hoeft de subsidie dus niet zelf aan te vragen. Om gebruik te kunnen maken van het gratis ontwikkeladvies van € 700,- moet je het volgende doen:
Zoek een loopbaanadviseur die bij je past. Kijk hiervoor in ons overzicht van betrouwbare en gecertificeerde loopbaancoaches die deelnemen aan de regeling.
Heb je jouw ideale loopbaancoaches gevonden op ons portaal? Vraag dan direct een intake aan en geef aan dat je gebruik wilt maken van de NL leert door-regeling.
De loopbaancoaches neemt contact met je op en zal je verder informeren over de subsidieaanvraag. Vraag je loopbaancoaches voor de zekerheid nog even of die aan alle eisen voldoet.
Vind jouw ideale loopbaancoaches ( knop )
STAP-budget
Het kabinet is ook bezig met een persoonlijk ontwikkelbudget voor iedereen. STAP, of Stimulans van de ArbeidsmarktPositie heet het officieel. In de conceptregeling voor het STAP-budget staat in dat zowel werkenden als niet-werkenden vanaf 1 januari 2022 zo’n STAP-budget van maximaal €1000 per persoon kunnen aanvragen. Zij kunnen dat inzetten om een mbo-diploma te halen, maar ook om een sector-erkend certificaat te halen of om een cursus te volgen. Waarschijnlijk is het budget voldoende voor 200.000 aanvragen per jaar. Tot 1 januari 2022 kunnen mensen hun scholingskosten nog fiscaal aftrekken van hun inkomen. Er is een aparte website over het STAP-budget. lees meer over het STAP-budget